WOW ! Also 15 Monate ist ja schon krass……!
Bei mir ist der Fall folgende….nehme ich jetzt die Abfindung an, bin ich noch 6 Monate angestellt (bzw. vielleicht freigestellt) und bekomme Gehalt. Dann am 31.10.2009 bekomme ich die Abfindung ausbezahlt und ab dann "arbeitslos". Daher hätte das mit den 6 Monaten genau gepasst Das dumme ist natürlich das ich jetzt zu/absagen muss und ja anscheinend erst in 15 Monaten weiss ob das klappt.
KRASS!!!!!!
Da heisst es wohl bei der Firma bleiben - oder ich such mir nen Übergangsjob. Eigentlich schade, denn diese Abfindung wäre mit Sicherheit ein guter Start.
P.S. Beim Punktetest käme ich auf 135 Punkte, 120 sind wohl notwendig